Way of working
Voor veel bedrijven is dit een verandertraject. Goed, bij digital native organisaties als Bol.com en Marktplaats staat design en design thinking al langer op de agenda. Voor meer traditionele dienstverleners is de digitale transformatie echter een proces met vele aspecten én valkuilen. Net als dat er verschillende stadia van UX design maturity zijn en verschillen in wat organisaties nodig hebben om in hun UX design maturity te groeien.
Meten is weten
Om dat te kunnen achterhalen doen we vaak een UX Design Maturity Review als eerste stap. Een analyse van de UX design maturity op basis van enkele indicatoren gemeten door middel van een enquête en diepte-interviews. Het geeft ons een beeld waar een organisatie op dit moment staat. En welke stappen we kunnen zetten om de UX design maturity te verbeteren.
Die stappen zetten we graag samen. Zo delen wij – door het embedden (detacheren) van onze UX designers en UX leads in de processen van de organisatie - de ervaring van onze Keen designers. Of voeren we samen projecten uit – zoals design sprints of het opzetten van een design system. Snappen door te zien en doen. Tenslotte hebben we binnen onze afdeling Keen UX Development & Organization twee ontwikkeltrajecten waarin we bedrijven helpen hun UX design maturity te ontwikkelen door het opleiden en coachen van hun (design) medewerkers.